Liderstvo - stilovi i tehnike upravljanja

Lester Bitel (autor)

Liderstvo - stilovi i tehnike upravljanja

rasprodato

>Napredak poslovne karijere i samog posla u velikoj meri zavisi od sposobnosti da se bude vođa. Dobro obavešteni menadžeri su svesni dubokog jaza između teorije poslovnog upravljanja i prakse u savremenim i složenim uslovima poslovanja. Ova knjiga daje kombinaciju iskustva iz stvarnih životnih situacija i proverenih rezultata obimnih istraživanja.

Poslovna praksa postavlja značajna pitanja:
zašto je jedan rukovodilac uspešan tamo gde drugi propada?
zašto toliko mnogo kvalifikovanih pojedinaca ne postiže zadovoljavajuće rezultate u novim poslovnim situacijama?


Stručnjaci smatraju da se odgovori ne nalaze u njihovim intelektualnim i stručnim sposobnostima, već u sposobnosti upravljanja koju poseduju."

Lideri su ljudi koji se ne zadovoljavaju reagovanjem na nove događaje, već idu u susret njima, umesto da reaguju na ideje drugih, oni stvaraju svoje sopstvene. Oni imaju veoma ličan i angažovan odnos prema postavljenim ciljevima. Uticaj vođe na promenu raspoloženja i očekivanja zaposlenih, rađanje određenih želja i postavljanje ciljeva odlučuje o smeru aktivnosti poslovne organizacije. Rezultat tog uticaja je da ljudi menjaju svoja mišljenja o tome šta je poželjno, moguće i neophodno.

Brojni testovi u knjizi omogućuju da ustanovite svoj trenutni položaj kao poslovnog lidera i pravac svog daljeg razvoja. Jer, liderstvo nije isključivo urođena osobina ? to je osobina koja se steče.


Ostali naslovi iz oblasti: Ekonomija

Izdavač: Clio; 1997; Broširani povez; latinica; 21 cm; 160 str.;